1999 gjorde vi inom församlingen en vetenskaplig undersökning där vi bad församlingens medlemmar svara på en enkät med namnet ”Frågor om judiskt liv”. Undersökningen leddes av professorerna Sigvard Rubenowitz (då tillika ordförande i vår församling) samt Lars Dencik. I svaren från undersökningen kan man läsa att av samtliga församlingsmedlemmar gick omkring 75 % i synagogan endast vid några få tillfällen om året eller aldrig. Min egen uppfattning är att våra medlemmar generellt inte har blivit mer aktiva synagogbesökare snarare mindre.
En fråga i enkäten löd ”Hur betraktar du den judiska gruppen i Sverige? Betraktar du den främst som en religiös grupp, eller främst som en del av det judiska folket?” Svarsfördelningen var
- Först och främst som en religiös grupp – 5 %
- Först och främst som en del av det judiska folket – 64 %
- Lika mycket av båda – 25 %
- Vet ej – 8 %
Undersökningen är nu 14 år gammal. Svarsfrekvensen kunde definitivt varit högre, men forskningsledarna ansåg undersökningen återspegla den uppfattning som fanns i församlingen.
Vid det senaste fullmäktigemötet ombads ledamöterna att ta ställning till en rad förslag som avsåg införande av egalitär gudstjänst i stora synagogan. Det skulle innebära att kvinnor och män jämställdes i gudstjänsten. ( se informationen på annat ställe i detta nummer av Det Senaste)
Frågan om att ändra en tradition som vi vant oss vid under väldigt många år skall inte behandlas slarvigt eller lättvindigt. Även om, som jag skriver ovan, de flesta går relativt sällan till någon gudstjänst, så är man van vid en viss ordning. Detta skall respekteras.
Men, å andra sidan har våra värderingar vad gäller kvinnas roll i samhället ändrats radikalt de senaste 100 åren. Med rätta kan man ställa sig frågan om inte detta måste avsätta några spår oxå i synagogan?
Fullmäktige agerade väldigt moget och ansvarsfullt genom att besluta sig för att denna komplicerade fråga kan vi inte ta ställning till utan en process på ca 1 år. Under detta år skall det arrangeras utbildning, föredrag, information samt debatter där hela församlingen inbjuds att deltaga. Syftet är dels att öka vår kunskap om vad våra skrifter säger samt vad olika bibelkunniga personer anser, dels skapa en medvetenhet om det vägval vi har att ta ställning till.
Förhoppningsvis kan det kommande utbildningsåret oxå inspirera många av våra medlemmar till engagemang och deltagande i flera av de aktiviteter som finns inom församlingens ram.
Föreståndarna fick i uppdrag att tillsätta en arbetsgrupp vars uppgift är att ansvara för att vi får en allsidig belysning av de olika aspekter och uppfattningar som finns i den judiska världen kring kvinnans roll i synagogan. Gruppen måste bestå av medlemmar som har erfarenhet av bl. a projektledning och pedagogik samt komponeras av personer som har olika uppfattningar vad avser kvinnors medverkan i synagogan.
När vi närmar oss slutet på utbildningsåret skall arbetsgruppen rapportera sitt arbete till föreståndarna som har att formulera ett förslag till fullmäktige kring hur vår gudstjänstordning skall gestaltas framöver.
Jag hoppas att det kommande året kommer att innebära att vi alla blir mer kunniga, insiktsfulla och har ett bättre underlag för att kunna ta ett vist beslut i denna fråga.
